مي تراود مهتاب

مي درخشد شبتاب

                                            نيست يک دم شکند خواب به چشم کس و ليک       

       غم اين خفته چند خواب به چشم ترم مي شکند.

یه متن خیلی جالب به من رسید. این یکی رو هم مثل قبلی به صورت Word می زارم 

 تا دوستان بتوانند از آن بهره کافی را ببرند.

دوستانی که به هر صورتی نمی توانند به این مطالب و نوشته ها  دست پیدا کنند

 برای ما ایمیل information_m7d@yahoo.com بفرستند  یا کامنت بگذارند.

 تا ما در اولین فرست برایشان   بفرستیم .

برای دانلود کلیک کنید.

سلام با خسته نباشید  به همه دوستان و همکاران عزیز

من چند روز پیش متنی رو تو وبلاگ گذاشتم 

همه چیز به خودت بستگی داره!؟

و چون متن طولانی بود قرار شود که در چند روز متوالی  اون رو تو وبلاگ بذارم.

ولی به علت مشغل کاری که شما دوستان خوب می دانید وقت نکردم انجام دهم.

چون به شما دوستان قول داده بودم  باید حتما به انجام می رساندم.

خوب دوستای خوبم و همکاران عزیز من این متن رو برای شما به صورت Word برای

دانلود توی وبلاگ گذاشتم  برای دانلود    کلیک کنید.

آرزوی موفقیت برای همه عزیزان دارم.

همه چیز به خودت بستگی داره!؟

سلام به همه دوستان و همکاران عزیز

سلامی به سفیدی و پاکی ابرهای آسمان

من بعد از یه مدتی ،

بهتر بگم!. (غیبت کبری!... ) که سرم بد جور شلوغ بود، و شما دوستان که تو کار هستین بهتر میدونید من چی میگم.! و با تمام نیرو امدم که بگم ........ ما.. بهترین هستیم .

 دوستای خوبم این متن رو چند وقت پیش یکی از دوستام واسم فرستادن ، تا آخرش خوندم دیدم خیلی قشنگه! گفتم بذارم تو وبلاگ خودمون تا بچه ها هم ازش استفاده کنند امیدوارام مورد قبول شما عزیزان قرار بگیره.

البته ناگفته نمونه که این متن در 13  صفحه هست. من در چند بخش این متن زیبا رو واستون می زارم.

پیش از رهبر شدن باید چشم بینا داشته باشیم

در دنیای پیرامون خود نظر کنید و ببینید خواهان تغییر کدام یک از اجزای آن هستید.

آرمان( vision) - افق یا چشم انداز- همه چیز رهبر است. داشتن آن ناگزیر و لازم است .چرا؟ زیرا ارمان راهنمای رهبر است. هدف را می آراید، آتش درون را می گیراند و شعله ور می کند و او را به پیش می راند. برای کسانی که پیرو رهبر هستند ، آرمان، فرونشاننده آتش است.

1-آرمان از درون می جوشد

2-آرمان ،صورتگری است که سرگذشت انسان را رقم می زند

3- آرمان تامیین کننده نیازهای دیگران است

4-آرمان ، یاور ما در بسیج منابع است

سرچشمه و خاستگاه آرمان کجاست ؟

برای پیدا کردن آرمان، که لازمه رهبری است ،خوب بشنوید ،باید به چند ندا یا صدا گوش دهید. " تمرکز در شنیدن"

آیا از رسالت زندگی خود خبر دارید؟ چه چیزی قلب شما را به تپش وا می دارد؟ رویا و آرزوی شما چیست؟

 اگر تلاش حاصل آرزو نباشد- آرزویی که از عمق وجود بر می خیزد و انسان به آن پایبند است- بیهوده است." ندای درون "

افکار بلند چگونه به انسان الهام می شود؟

با دقت در چیزهای ناقص و نا کار آمد. ناخشنودی از وضع موجود کمک موثری  است به ظهور آرمان ." بانگ ناخشنودی"

آیا مشاوری دارید که آرمان شما را جلا دهد؟

هیچ کس به تنهایی نمی تواند از عهده کارهای بزرگ برآید.برای رسیدن به آرمانهای بزرگ باید تیم خوب داشته باشیم. اما علاوه بر تیم خوب ، مشورت و صلاحدید پیشکسوتان نیز لازم است.اگر می خواهید دیگران را به سوی عظمت رهنمود شوید از مشورت مربیان بی نیاز نخواهید بود. " صلای موفقیت "

درست است که آرمان انسان باید منشاء ذاتی و درونی داشته باشد اما آؤمان نباید مقید به توانایی های محدود انسان باشد. آرمان های پر ارزش آرمانهایی هستند که خدا را لحاظ می کنند تنها خدا است که از کل توانایی های ما باخبر است.آیا وقتی در جستجوی آرمان خود هستیم به ورای خود و به ورای عمر خود نظر داریم؟

توجه:

لطفا برای دریافت گزارش پلن جدید شر کت به این وبلاگ http://my7dreams.mihanblog.com

که دوست خوب مان علی جان زحمت کشیدن و تر جمه کردن سری بزنید.

جا داره از آقا علی  مان که زحمت این کار را برای ما کشیدن تشکر کنیم.      

مسابقه قورباغه ها

 
Once upon a time there was a bunch of tiny frogs.... who

arranged a running competition.

روزی از روزها گروهی از قورباغه هی کوچیک تصمیم گرفتند که با

هم مسابقه ی دو بدند.

The goal was to reach the top of a very high tower.
هدف مسابقه رسیدن به نوک یک برج خیلی بلند بود.

A big crowd had gathered around the tower to see the

race and cheer on the contestants....

جمعیت زیادی برای دیدن مسابقه و تشویق قورباغه ها جمع شده بودند...

The race began....

و مسابقه شروع شد....

Honestly,no one in crowd really believed that the tiny

frogs would reach the top of the tower.
راستش, کسی توی جمعیت باور نداشت که قورباغه های به این کوچیکی

بتوانند به نوک برج برسند.

You heard statements such as:
شما می تونستید جمله هایی مثل اینها را بشنوید:
"Oh, WAY too difficult!!"
"اوه,عجب کار مشکلی!!"
"They will NEVER make it to the top."
"اونها هیچ وقت به نوک برج نمی رسند."

or: 
یا:

"Not a chance that they will succeed. The tower is too

high!"
"هیچ شانسی برای موفقیتشون نیست.برج خیلی بلند ه!"

The tiny frogs began collapsing. One by one....
قورباغه های کوچیک یکی یکی شروع به افتادن کردند...

Except for those, who in a fresh tempo, were climbing

higher and higher....
بجز بعضی که هنوز با حرارت داشتند بالا وبالاتر می رفتند...
The crowd continued to yell,  "It is too difficult!!! No one

will make it!"
جمعیت هنوز ادامه می داد,"خیلی مشکله!!!هیچ کس موفق نمی شه!"
 
More tiny frogs got tired and gave up....
و تعداد بیشتری از قورباغه ها خسته می شدند و از ادامه دادن منصرف

...

But ONE continued higher and higher and higher....
ولی فقط یکی به رفتن ادامه داد بالا, بالا و باز هم بالاتر....
This one wouldn't give up!
این یکی نمی خواست منصرف بشه!

At the end everyone else had given up climbing the

tower. Except for the one tiny frog who, after a big effort,

was the only one who reached the top!
بالاخره بقیه ازادامه ی بالا رفتن منصرف شدند.به جز اون قورباغه

کوچولو که بعد از تلاش زیاد تنها کسی بود که به نوک رسید!
THEN all of the other tiny frogs naturally wanted to

know how this one frog managed to do it?
بقیه ی قورباغه ها مشتاقانه می خواستند بدانند او چگونه این کا ر رو

انجام داده؟

A contestant asked the tiny frog how he had found the

strength to succeed and reach the goal?
اونا ازش پرسیدند که چطور قدرت رسیدن به نوک برج و موفق شدن رو پیدا

کرده؟
It turned out....
و مشخص شد که...
That the winner was DEAF!!!!
برنده ی مسابقه کر بوده!!!
 
The wisdom of this story is:
Never listen to other people's tendencies to be negative or

pessimistic....   because they take your most wonderful

dreams and wishes away from you -- the ones you have in

your heart!
Always think of the power words have.
Because everything you hear and read will affect your

actions!
نتیجه ی اخلا قی این داستان اینه که:
هیچ وقت به جملات منفی و مأیوس کننده ی دیگران گوش ندید... چون

اونا زیبا ترین رویا ها و آرزوهای شما رو ازتون می گیرند--چیز هایی که

از ته دلتون آرزوشون رو دارید!
هیشه به قدرت کلمات فکر کنید.
چون هر چیزی که می خونید یا می شنوید روی اعمال شما تأثیر میگذاره
Therefore:
پس:
ALWAYS be....
همیشه....
POSITIVE!
مثبت فکر کنید!
And above all:
و بالاتر از اون
Be DEAF when people tell YOU that you cannot fulfill

your dreams!
کر بشید هر وقت کسی خواست به شما  بگه که به آرزوهاتون نخواهید

رسید!
Always think:
و هیشه باور داشته باشید:
God and I can do this!
من همراه خدای خودم همه کار می تونم بکنم

انتقاد

نکاتی که در مورد انتقاد باید به خاطر بسپارید عبارتند از:

الف) انتقاد کارساز نیست

ب) مردم به ندرت خود را سرزنش می کنند

ج) اگر دیگران را سرزنش کنید آنها هم شما را سرزنش می کنند!

انتقاد سریعترین راه برای رنجاندن آدمها و ویران کردن دوستیهاست."من" انسان آن چنان شکننده است که یک طرد شدگی ، به مانند یک پتک بر آن عمل می کند.به محض اینکه مورد انتقاد قرار می گیریم ،دست به توجیه می زنیم. سرزنش می کنیم،داد و فریاد راه می اندازیم و اغلب صحنه را ترک می کنیم.

انسان توانایی قابل ملاحظه ای دارد که خود را همیشه طرف بی گناه قضیه ببیند.انتقاد ، مخرب و ویرانگر است.انتقاد انسان را فلج می کند ، به خشم می آورد و تحریک می کند. انتقاد، فراخوانی دردسر است.

اما اگر باید انتقاد کنید...

۱- از تحسین شروع کنید

۲- بنا را بر گوشزد کردن بگذارید

۳- خود شما به داشتن مشکل مشابه اعتراف کنید.

خلاصه کلام:

اگر می خواهید روابط خود را حفظ کنید و نتایج مطلوب را از مردم بدست آورید باید نسبت به "من" آنها حساس باشید . صدیق و مشوفق باشید و در موارد مقتضی:

۱- قبل از انتقاد، تحسین و ستایش کنید.

۲- به جای " گفتن" ، " گوشزد" کنید.

۳- به عیبهای خود اعتراف کنید.

۴- به جای آنکه بخاطر گذشته ها سرزنش کنید ، به آینده نظر بیندازید.

چرا تحسین همیشه کار ساز است؟

"من ممکن است نتوانم اين تاريکي را از بين ببرم ولي با همين روشنايي کوچک فرق ظلمت و نور و حق و باطل را نشان مي‌دهم و کسي که دنبال نور است اين نور هر چقدر کوچک باشد در قلب او بزرگ خواهد بود"

چرا تحسین همیشه کار ساز است؟

وقتی به ظاهر انسانها نگاه می کنیم ممکن است به این نتیجه برسیم که همه آنها از اعتماد به نفس قوی بر خوردار هستند به قابلیتها و توانائیهای خویش اطمینان دارند و با خویشتن خویش به شادی زندگی می کنند اما وقتی با این انسانهای موفق ، خوبرو و تحسین بر انگیز به صحبت می نشینیم درمی یابیم که آنها خود را دقیقا بدینگونه نمی بینند، زیرا اینان با خود درونی خویش سر و کار دارند خودی که گاه عصبی ، غالبا نگران و چه بسا شکل نا یافته است. آنها بخشی از خویشتن خود را که همواره احساسی از نقص و بی کفایتی به آنها می دهد به خوبی می شناسند. بخشی از خویشتن که بی وقفه می گوید : " ای کاش این همه اشتباه در زندگی ام مرتکب نشده بودم ".

بنابراین هرگاه چیزی به این اشخاص می گویید که از زاویه دید شما توضیح واضحات به نظر می رسد نظیر اینکه :" شما آدم موفقی هستید و باید از این بابت به خود ببالید "، به آنها امکان استنشاق هوای تازه داده اید و بر فراز ابرها به پروازشان در آورده اید.